#FunduszeEuropejskie
O PROJEKCIE
Projekt skierowany jest do wszystkich dorosłych mieszkańców oraz mieszkanek podregionu siedleckiego, którzy z własnej inicjatywy są zainteresowani podniesieniem swoich kompetencji/kwalifikacji/umiejętności, czyli wszystkich tych, którzy chcą wziąć udział w różnego typu działaniach rozwojowych – np. szkoleniach, kursach, studiach podyplomowych.
W ramach projektu można otrzymać dofinansowanie w wysokości standardowo 92,2% wartości usługi rozwojowej, a w określonych poniżej przypadkach nawet 96,2%. Usługi, na które można uzyskać dofinansowanie, muszą zostać wybrane z Bazy Usług Rozwojowych (www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl).
Do uczestnictwa w projekcie zapraszamy wszystkich bez względu na płeć, wiek, poziom wykształcenia, status na rynku pracy, niepełnosprawność.
Rekrutacja do projektu odbędzie się w sposób niedyskryminujący, w oparciu o założone w projekcie kryteria formalne oraz premiujące (opisane poniżej).
Projekt współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego +, w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027.
Działanie: edukacja osób dorosłych. Priorytet: Fundusze Europejskie dla nowoczesnej i dostępnej edukacji na Mazowszu.
Numer projektu: FEMA.07.04-IP.02-02UT/24.
Projekt kierujemy do mężczyzn i kobiet które spełniają poniższe warunki:
Minimum 441 osób (w tym 243 kobiet oraz 198 mężczyzn) spośród 490 (270 K, 220M) objętych wsparciem osób dorosłych, zgłaszających z własnej woli chęć podniesienia kwalifikacji/kompetencji lub przekwalifikowania się, a także formalnego potwierdzenia umiejętności zdobytych na drodze edukacji poza formalnej/nieformalnego uczenia się, zamieszkałych na terenie podregionu siedleckiego [PS], podniesie swoje umiejętności/kompetencje/kwalifikacje do końca 12/2026 r
Do końca 12/2026 r. minimum 490 osób (270 K, 220 M) dorosłych, zamieszkałych na terenie podregionu siedleckiego opracuje (przy wsparciu doradcy zawodowego) do wdrożenia plan rozwoju umiejętności lub nabycia kompetencji/kwalifikacji zgodnie ze swoimi predyspozycjami i oczekiwaniami oraz potrzebami rynku pracy.
1.Spotkania z doradcą zawodowym – uczestnicy oraz uczestniczki zakwalifikowani/e do projektu zostaną objęci wsparciem dodatkowym w zakresie:
- zbudowania motywacji do rozwoju umiejętności lub nabycia kwalifikacji/kompetencji,
- wsparcia w analizie potrzeb rozwojowych,
- wsparcia w wyborze odpowiednich usług rozwojowych w Bazie Usług Rozwojowych,
- identyfikacji nabytych umiejętności/kompetencji oraz wsparcia w ich walidacji i cyfryzacji.
Dla każdego uczestnika/uczestniczki projektu zaplanowano średnio 3 godziny doradztwa zawodowego. W razie potrzeby doradztwo można kontynuować po zakończeniu realizacji usługi rozwojowej.
2. Udzielenie i rozliczenie dofinansowania na usługi rozwojowe:
- uczestnicy oraz uczestniczki projektu (UP) wraz z doradcą zawodowym wybierają Usługę Rozwojową (UR) z Bazy Usług Rozwojowych (BUR) (link),
- Operator weryfikuje kartę UR,
- UP podpisują umowę wsparcia na realizację konkretnych Usług Rozwojowych,
- UP zakładają konto w Bazie Usług Rozwojowych,
- UP dokonują zapisu na zatwierdzoną przez Operatora UR w Bazie Usług Rozwojowych używając do zapisu otrzymanego numeru wsparcia,
- UP wpłacają wkład własny na konto Usługodawcy przed rozpoczęciem Usługi Rozwojowej,
- Realizacja usługi rozwojowej,
- Rozliczenie uczestnictwa na podstawie kompletu złożonych przez UP dokumentów.